正直なところ　あんまり連休が関係ないんだよね

仕事してるし、子供もでかいしね。

　これが、子供が小さいと舞浜あたりで、行列してなきゃならないんだけど

それもないから楽でいいね。

　ただ、静かなオフィスで、いろんな事を考えるのもたまにはいいですね。

中小零細企業の仕事の問題は、ほとんど人の問題だから、人の事を

自然と考える時間になるね。

　そう考えると　まあ、大企業もそうだけろうけど、なかなかバランスのいい人

っていなくて難しいなっていつも思う。

　難しいなら、そんなに人数を雇わなきゃいいじゃないって言われそうですが

いろんな才能がある人が働いてくれるおかげで、私ひとりじゃできないクオリティの

提供ができるしね。

　そこが難しいところですね。

　また、人品がすばらしくても、いちおう会社だから収益をあげなきゃならないしね

人の性質と営業成績って一致しないしね。

本当に、人品と成果がマッチしたバランスのいい人材とのめぐり合いは難しいですね。

　ただ、結論として会社を仕事以外の、自己の成長の場と思える人しか、

やっぱりうちの会社や私が無理かなって思うんだよね。

　そういう意味で、経営者として下手なのかなって思うんだけどね。